2023年赤峰學院“綠色通道”引進10名優秀碩士研究生公告

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　　2023年赤峰學院“綠色通道”引進10名優秀碩士研究生公告

　　為貫徹落實人才強校戰略，建設一支高水平的人才隊伍，進一步優化我校師資隊伍結構，切實提高學校人才培養、科學研究和社會服務水平，深入推進學校內涵建設和轉型發展,加快建設赤峰大學的步伐,依據《赤峰市人才引進若干政策(試行)》(赤黨發〔2021〕16號)《赤峰市直屬機關事業單位“綠色通道”引進人才實施辦法》(赤組通字〔2021〕27號)等有關政策規定,我校決定面向國內外引進一批優秀碩士研究生，現將有關事宜公告如下：

　　一、引進原則

　　堅持不拘一格、廣納群賢，便捷高效、暢通有序，規范運行、協調推進，陽光操作、公平公正的原則。

　　二、引進計劃

　　本次計劃采取“綠色通道”方式引進優秀碩士研究生10名，引進計劃詳見《2023年赤峰學院“綠色通道”引進優秀碩士研究生崗位需求表》(附件1)。

　　三、引進條件

　　(一)引進資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　3.思想、政治素質好，品行端正。

　　4.年齡在35周歲以下(1988年4月12日以后出生)。

　　5.2023年7月31日前畢業的應往屆國內全日制碩士研究生(研究生或本科就讀高校須為第二輪“雙一流”建設高校，本科須為全日制學歷)，QS世界大學排名前200名海外碩士研究生，QS世界大學排名前201-1000名碩士研究生(本科畢業院校須為國內第二輪“雙一流”建設高校全日制本科)。

　　6.具有正常履行報考崗位工作職責的身體條件。

　　7.具備符合報考崗位要求的工作能力。

　　8.具備報考崗位所需的其它資格條件。

　　(二)不得報名的情形

　　1.現役軍人。

　　2.在讀的全日制研究生(不含2023年7月31日前畢業的普通高校全日制應屆畢業生)。

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

　　4.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員。

　　5.被開除中國共產黨黨籍的人。

　　6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

　　7.赤峰市行政區域內在編在崗的公務員、參照公務員法管理事業單位工作人員、事業單位工作人員及近5年內本市行政事業單位辭職或被辭退人員。

　　8.市外試用期內和未滿最低服務年限的事業單位工作人員(列編招聘)或公務員。

　　9.與引進單位構成回避關系的人員。

　　10.在近三年赤峰市人才引進過程中被列入擬引進對象后主動放棄人員。

　　11.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

　　(三)不予引進的情形

　　在本次引才活動報名結束至辦理聘用手續前，因參加其他公務員(參公人員)考錄或事業單位編制內公開招聘，且被其他機關(參公單位)錄用或被事業單位列編聘用的(以公示時間為準);在本次引才活動報名結束至辦理聘用手續前，成為在讀全日制學生的。

　　四、引進程序

　　(一)發布公告

　　4月12日，在赤峰市人力資源和社會保障局網站、赤峰學院人事處網站人才招聘專欄、赤峰學院人事處公眾號發布公告。

　　(二)報名及資格初審

　　本次人才引進采取線下報名的方式進行，每人只允許報一個崗位。自公告發布之日起，凡符合引進條件和崗位要求的應往屆畢業生須下載填寫《2023年赤峰學院“綠色通道”引進優秀碩士研究生報名表》(附件2)，于2023年4月12日至4月21日期間(工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00)，將報名表與學歷學位證書等必要佐證材料一并送至赤峰學院崇正樓413室，并與工作人員現場確認報名成功。超過報名截止時間的，不再接收報名表。

　　報名結束后，由學校進行資格初審，初審完成后在赤峰市人力資源和社會保障局網站、赤峰學院人事處網站人才招聘專欄、赤峰學院人事處公眾號向社會公布初審結果。資格審查貫穿人才引進全過程，在任何環節中發現引進人員有違規違紀、提供虛假信息、不符合引進條件、違反引進程序要求等情況的，一律取消引進資格，并追究相關責任人責任。

　　本次人才引進不收取任何費用。

（編輯：常青藤）